Así se desprende de los datos de la memoria de este proyecto dirigido a favorecer el inicio o la vuelta a la esfera laboral y formativa de las personas con Daño Cerebral Sobrevenido de Castilla-La Mancha, y donde destacan también las cerca de 350 acciones individualizadas y seguimientos que el equipo profesional de la Fundación llevó a cabo con los 21 participantes en el programa.

Este “Programa de Acompañamiento en la Búsqueda Activa de Empleo y Formación” que gestiona la Fundación Tutelar de Daño Cerebral de Castilla-La Mancha ha sido posible gracias al respaldo que nos ha prestado Fundación ONCE, que desde 2016 apoya distintas iniciativas encaminadas a mejorar el acceso al mercado laboral de este colectivo en la Comunidad Autónoma.

Para lograr estos objetivos, las preparadoras laborales de FUNDACE CLM acompañan de manera individualizada a las personas con DCS para realizar una búsqueda activa de empleo exitosa, así como para integrarse en acciones formativas, apoyándoles en todo momento en su itinerario de inserción socio-laboral

El pasado año 2020 se realizaron 4 nuevos Planes de Inserción Laboral correspondientes a personas que se incorporaron al Programa, continuando el trabajo con otras 17, cuyos planes individualizados han sido evaluados y modificados en función de cada caso.

Durante el pasado año, el equipo profesional de la Fundación realizó cerca de 50 acciones formativas, la gran mayoría de carácter individual (debido a la pandemia del COVID-19 apenas hubo actuaciones grupales), en las que participaron 13 de las personas con daño cerebral del proyecto.

En total, se produjeron 341 acciones individualizadas y seguimientos durante este tiempo, así como contactos con 15 empresas formativas de toda la región, que fructificaron en que hasta 13 de nuestros participantes tomaran parte en alguna acción formativa.

De otro lado, nuestras profesionales mantuvieron más de 20 contactos con diferentes empresas de la región (empresas privadas, administraciones públicas, centros especiales de empleo, empresas de Inserción Laboral, ETTs y fundaciones con bolsa de trabajo), mientras que el número total de participantes del Programa que lograron una inserción laboral fue de 7.

Unos resultados muy positivos, que en todos los parámetros alcanzan o superan los indicadores marcados al comienzo del proyecto, y que son especialmente reseñables ya que, debido a la crisis del COVID-19, la actividad se ha visto dificultada en gran medida, lo que no ha impedido que cumpliéramos con las expectativas generadas.